在上夜班之前，班长细心提醒多穿衣服，在每次回家之前，班长、站内领导、司机师傅都会细心嘱咐注意安全，在每次上班时同事之间互相微笑，和谐共处，细心交流；如此用心做事，敢在别人前面，在细心做事的情形下践行着企业文化的精髓，对周围的一切事物都善于观察，并且用自身行为，自身的小事践行企业文化。
每个企业都有文化，却每个文化都有着差异，我们交投人，就要以自己的企业文化为导航，用自身百折不挠和无所畏惧的付出，去践行着我们的企业文化。有了企业文化，我们就要用心去呵护，用自己十倍百倍的辛苦去浇灌它的成长，让它最终引领我们的工作，让它最终帮助我们实现自己的人生价值。把所有职工打造成合格的交投人的同时需要职工的自我完善，企业文化的长期灌输，将该企业文化真正成为职工的血液，实现与自身血肉的融合，将其作为肢体行为的指导，从而再次体现交投文化的内涵。价值观的践行的彻底程度，也只有交投这种文化价值可以做到从思想上接受、从行为上践行。如此这般，企业文化真正做到落地。